Pytanie egzaminacyjneZgodne z przepisami na 06.2026
Pracownik może być zatrudniony w warunkach narażenia na promieniowanie jonizujące po:
- uzyskaniu pisemnej zgody inspektora ochrony radiologicznej
- przedstawieniu zaświadczenia od lekarza podstawowej opieki zdrowotnej
- Poprawna odpowiedź: orzeczeniu braku przeciwwskazań przez uprawnionego lekarza
- złożeniu oświadczenia o dobrym stanie zdrowia u kierownika jednostki
Wyjaśnienie
Art. 10 ust. 1 uzależnia zatrudnienie w warunkach narażenia od orzeczenia braku przeciwwskazań wydanego przez uprawnionego lekarza, czyli lekarza z odpowiednimi kwalifikacjami. Tryb i częstotliwość badań określają przepisy prawa pracy.
Pracownik może być zatrudniony w warunkach narażenia po orzeczeniu braku przeciwwskazań do takiego zatrudnienia wydanym przez lekarza posiadającego odpowiednie kwalifikacje, zwanego dalej „uprawnionym lekarzem”.
Na jaki egzamin się uczysz?
To pytanie pojawia się na 7 egzaminach w naszej bazie. Wybierz swój i zrób darmowy quiz z prawdziwych pytań. Wynik zobaczysz w minutę, bez logowania.
Inspektor ochrony radiologicznej IOR-R (pracownie RTG)Inspektor ochrony radiologicznej IOR-S (RTG stomatologiczne)Inspektor ochrony radiologicznej IOR-1Z (źródła zamknięte)Inspektor ochrony radiologicznej IOR-1R (aparaty RTG i akceleratory)Inspektor ochrony radiologicznej IOR-1Inspektor ochrony radiologicznej IOR-2 (obiekty jądrowe)Inspektor ochrony radiologicznej IOR-3 (zastosowania medyczne)
Zapisz to pytanie
Załóż darmowe konto, żeby dodać je do zakładek, zapisać własną notatkę i wrócić do niego w powtórkach.
Podobne pytania z kategorii „Ochrona pracowników: kategorie, tereny i dawki graniczne"
- Pracownik przekroczył dawkę graniczną i został skierowany na badania lekarskie. Zgodnie z ustawą Prawo atomowe jego dalsza praca w warunkach narażenia wymaga zgody:
- Pracownik przez 40 lat otrzymuje dawkę skuteczną 20 mSv rocznie. Jakie jest w przybliżeniu nominalne ryzyko nowotworu przy współczynniku ICRP 103 dla dorosłych pracowników (4,1% na Sv)?
- Co sprawdza kierownik jednostki organizacyjnej w odniesieniu do kategorii narażenia pracowników zewnętrznych?
- W pomieszczeniu przy pracowni moc dawki w czasie pracy wynosi średnio 4 µSv/h, a pracownik może tam przebywać 2000 h w roku. Jak należy zakwalifikować to miejsce według kryteriów ustawy Prawo atomowe?
- Teren o kontrolowanym dostępie, objęty specjalnymi przepisami w celu ochrony przed promieniowaniem jonizującym lub rozprzestrzenianiem się skażeń promieniotwórczych, to według ustawy Prawo atomowe:
- Po przekroczeniu jakiej dawki skutecznej (efektywnej) otrzymanej w danym roku kalendarzowym kierownik jednostki organizacyjnej niezwłocznie przekazuje dane pracownika do centralnego rejestru dawek?
- Zgodnie z ustawą Prawo atomowe, za zgodą organu właściwego do wydania zezwolenia, dawka skuteczna (efektywna) pracownika może być w danym roku kalendarzowym przekroczona maksymalnie do:
- Kto zgodnie z ustawą Prawo atomowe ustala ograniczniki dawek (limity użytkowe dawek) dla pracowników, gdy z oceny narażenia wynika konieczność jego ograniczenia?
Przeczytaj też
- Egzamin IOR-R: pytania z wyjaśnieniem i test próbny
- Egzamin IOR-S (stomatologia): pytania z wyjaśnieniem i test próbny
- Egzamin IOR-1Z: pytania z wyjaśnieniem i test próbny
- Egzamin IOR-1R: pytania z wyjaśnieniem i test próbny
- Egzamin IOR-1: pytania z wyjaśnieniem i test próbny
- Egzamin IOR-2: pytania z wyjaśnieniem i test próbny
- Egzamin IOR-3: pytania z wyjaśnieniem i test próbny
Przećwicz całą bazę swojego egzaminu w trybie nauki
Inspektor ochrony radiologicznej IOR-R (pracownie RTG)Inspektor ochrony radiologicznej IOR-S (RTG stomatologiczne)Inspektor ochrony radiologicznej IOR-1Z (źródła zamknięte)Inspektor ochrony radiologicznej IOR-1R (aparaty RTG i akceleratory)Inspektor ochrony radiologicznej IOR-1Inspektor ochrony radiologicznej IOR-2 (obiekty jądrowe)Inspektor ochrony radiologicznej IOR-3 (zastosowania medyczne)